Hospice Djurslands ledelse

Bestyrelsen forestår sammen med hospicelederen ledelsen af Hospice Djursland og skal sørge for en forsvarlig organisation af hospicets aktiviteter, og skal sørge for at det ledes i overensstemmelse med vedtægterne og driftsaftalen med Region Midtjylland.

Den daglige ledelse på Hospice Djursland varetages af hospiceleder Dorit Simonsen og souschef Helle Dalby. En af de meget vigtige opgaver, de som ledere har, er hele tiden at sikre, at der er sammenhæng mellem de mål, der er for organisationen Hospice Djursland og de mål, den enkelte medarbejder har for deres funktion. Opleves der en sammenhæng, giver det rum for, at den enkelte medarbejder oplever det meningsgivende at beskæftige sig med det de gør og at der hver dag er arbejdsglæde - Arbejdsliv er nemlig også levet liv.
Vores vision for ledelsen er, at sikre en effektiv organisation. Vi har organiseret sygeplejen på hospice i team – i alt fire team. Det betyder, at patienterne og de pårørende vil blive mødt af få sygeplejersker. En vigtig opgave for sygeplejerskerne er at få et indblik i den enkelte patients livssituation og de problemer patienten har på grund af alvorlig sygdom. Det giver mulighed for at tilrettelægge en pleje og omsorg af høj kvalitet til lige præcis den enkelte patient og dennes familie.

På Hospice Djursland er det den enkelte medarbejders opgave at lede sig selv og planlægge sit arbejde inden for den tid der er til rådighed. Det er ikke primært ledelses opgave at styre og kontrollere medarbejderne - opgave er at skabe rammer for fællesskaberne – både "de små og det store". Ledelsens opgave er at skabe overblik, give retning og forenkle den altid tilstedeværende kompleksitet.
Fire værdier er som udgangspunkt styrende for både ledelsen og medarbejdernes funktion på Hospice Djursland:

Faglighed – anerkendelse – nærvær - livskvalitet

Vores mål er, at disse fire værdier er synlige i både patienternes og de pårørendes hverdag, samt i de frivillige og medarbejdernes hverdag. At disse værdier til enhver tid er styrende for de beslutninger, der hver dag foretages.

Ledelsen prioriterer dialog, medindflydelse og samarbejde. Vi er altid åbne for en "god snak" med mulighed for udveksling af synspunkter, og vi er altid åbne for en dybere samtale, hvor mere eksistentielle problemområder er udgangspunktet. Synlighed, tilstedeværelse, tilgængelighed og nærvær er en væsentlig del af vores ledelsesparadigme.

Når vi vores mål for ledelse, er vi ikke i tvivl om, at medarbejderne når målene for deres funktion - som er at skabe lindring for den alvorligt syge og dennes familie i den tid, de er her på Hospice Djursland.
Kontakt Hospice Djurslands ledelse:

Dorit Simonsen, Hospiceleder
Tlf: 8777 3303
dorit.simonsen@hospicedjursland.dk

Helle Dalby Kristensen, Souschef
Tlf.: 8777 3304
helle.kristensen@hospicedjursland.dk
 
Dorit Simonsen
Hospiceleder
Helle Dalby Kristensen
Souschef
HOSPICE DJURSLAND | STRANDBAKKEN 1 | 8410 RØNDE | TLF 8777 3300 | FAX 8777 3350
Lav din egen hjemmeside med mono.net